Constituer des groupes homogènes

Lorsqu'il faut former un nombre important de salarié, beaucoup d'entreprises sont confrontées à la détection des besoins et à la constitution des groupes de niveaux.

C'est pour cela qu'il est important de :
- Bien évaluer les besoins par salarié. (Fetch'Eval)
- Pouvoir regrouper toutes ces données.
- Faire une cartographie des compétences.
- Constituer les groupes de niveaux et déterminer le plan de cours et la durée de la formation. (Fetch'Eval plus)